胜天国际官网

胜天国际官网

2025年企业社会责任汇报

一、综述

（一）胜天国际官网简介

胜天国际官网（以下简称“公司”）成立于1995年
，是一家以文化为底蕴
，以研发设计为驱动、以科技创新为支持
，致力于为全球客户提供文化创意家居产品一站式服务的A股上市公司。公司主营产品为文创家居用品。目前
，公司已经形成了创意装璜品、休闲日用品、时尚幼家具等三大产品系列近万个种类
，其中
，95%以上的产品用于出口
，产品远销全球五大洲100多个国度
，是国内重要的文化创意家居用品出口商之一。

（二）公司企业文化及经营理想

公司始终秉承着“创新引领、传承文化、品质家居、缔造生涯”为经营理想
，对峙“文化资源创意化、创意设计产品化、产品销售产业化”的业务理想
，以满足海内表消费者日常居家生涯的个性化、多样化需要为研发设计驱动力
，为客户和终端消费者提供高附加值的创意家居产品。

（三）公司荣誉

近年来
，公司先后荣获“国度文化出口沉点企业”、“国度级工业设计中心”、“国度知识产权优势企业”、“国度文化产业示范基地”、“国度高新技术企业”、“福建省文化企业十强”、“福建文化产业示范基地”、“福建省专精特新中幼企业”、“福建省科技幼巨人”、“福建省国际驰名品牌”等荣誉。

（四）党建辅导
，筑牢思想根基

公司凭据《中国共产党章程》的划定
，设立中国共产党的组织、发展党的活动。公司为党组织的活动提供必要前提。公司党支部阐扬政治主题作用
，把方向、管大局、保落实
，公司成立党的工作机构
，建设配强党务工作人员
，保险党组织的工作经费。

公司党支部对峙以习近平新时期中国特色社会主义思想和党的二十大心灵为引领
，绝不颠簸对峙党的辅导；聚焦沉点工作
，推动党组织治理尺度化、工作规范化、活动创新化
，疏导党员进一步坚定梦想信想
，全面提升党建水平；积极阐扬党员前锋圭表作用
，助力公司业务发展。2025年6月
，胜天国际官网党支部结合福建京剧院党支部前往内江“顿时就办 真抓实干”心灵展示馆发展主题党日活动
，深刻领悟“顿时就办”的主题要义与“真抓实干”的实际逻辑
，切实将党建势能转化为破难攻坚的业务动能
，以现尝试动践行新时期文化企业的使命担任。

二、企业社会责任

（一）股东和债权人权利；

公司严格依照《公司法》《证券法》《上市公司治理准则》和《丽江证券买卖所创业板股票上市规定》等司法律规以及《公司章程》的要求
，结合公司的现实情况不休更新有关规章造度
，不休健全公司内部节造系统
，优化公司治理结构
，不休提升公司治理水平
，股东会、董事会、治理层权责明显、各司其职、相互造衡
，切实保险利益有关者的合法权利。公司严格依照《上市公司信息披露治理法子》、《投资者关系治理造度》蹬仔关划定的要求
，真实、正确、齐全、平正、实时推广信息披露使命；通过投资者热线、丽江证券买卖所互动易平台、接待调延注召开网上业绩注明会等多种方式与宽大投资者进行互动、互换
，加深投资者对公司的相识和认同
，推进公司与投资者之间持久、健康、不变的关系
，提升公司形象
，实现公司价值和股东利益最大化。公司严格遵循司法律规关于上市公司利润分配的划定
，造订并执行合理可行的利润分配规划
，决策法式通明
，有效保险了股东的合法权利。

公司在追求稳重发展机遇的同时两全债权人的利益
，与所有债权人维持优良的沟通合作关系。公司在各项沉大经营决策过程中
，均充分思考了债权人的合法权利
，严格依照与债权人签定的合同推广债务
，降低自身经营风险与财政风险
，实现股东利益与债权人利益的双赢。

（二）职工权利；

公司以为员工是企业最沉要的财富
，对峙以报答本的准则
，致力于营造和谐的企业文化
，实现用感情凝聚员工、用事业激励员工
，规范人力资源治理系统
，并不休美满薪酬及激励机造。公司始终器沉保险员工的合法权利
，为员工成立优良的工作环境和生涯环境
，以提高员工的积极性、创造力
，加强员工对公司的归属感
，打造一支拥有较强凝聚力的员工行列。

1、公司注沉；ぶ肮さ暮戏ㄈɡ

公司当真贯彻执杏锥劳动法》《劳动合同法》等有关司法律规
，将人才作为推动企业发展的第一身分
，将企业发展战术与员工职业生涯规划有机结合
，最大限度；ぴ惫さ娜ɡ
，构建和谐的劳动关系。公司着力保险员工各项合法权利
，严格依照有关划定
，规范落实员工法定节假日、带薪年假、产假产检假、哺乳假、婚丧假等休息休假权势。公司每月按时足额支付职工工资
，设置员工食堂并对员工伙食进行补助。公司为员工缴纳养老、医疗、工伤、赋嫌注生育的社会保险
，并为员工采办贸易意表保险以及住房公积金。

2、公司对峙以报答本
，关注员工的身段健康

公司高度器沉员工的健康情况
，甄选专业体检机构为员工提供定期健康体检
，并积极与体检机构进行沟通
，不休创新和美满体检规划
，致力让每一位员工都能够选到中意的体检套餐
，以保障员工的幼我身段健康。

3、关切难题员工

公司实时慰问走访难题员工
，把企业温暖送进员工的内心。为了进一步弘扬中华民族扶贫济困、助报答乐的传统美德
，公司积极援手有难题的家庭
，并肯定水平上缓解或减轻身患沉大疾病或意表伤亡员工眷属的经济职守。

4、丰硕员工日常生涯

公司不定期进行各类大局的活动
，如球类活动、联谊角逐等活动
，美满企业文体文化活动
，丰硕企业文化建设
，丰硕员工心灵文化。公司每月赐与生日员工福利
，同时每年分批次组织员工游览
，使员工体味到公司各人庭的温暖
，加强企业凝聚力。

5、打造优质企业、持续赋能员工发展

公司凭据年度培训打算
，依照分档次分类别设计培训课程、执行培训规划。通过培训进建援手新进员工熟悉工作环境
，认同公司经营理想和企业文化
，对员工进行多方面教育造就；打造内训师系统
，器沉讲师人才的造就；对各职能人员进行业务能力培训
，提升各职能人员执行本职之业务专精能力；对高级治理人员采取各类大局表训
，提升公司内部各级主管的经营治理能力
，达到提升全面治理水平之主张
，以应对公司未来发展必要。公司同时激励员工自我进建与提高
，达到公司发展与员工职业发展规划协调进行。

（三）客户和供给商权利；

公司遵循合法合规、互利双赢的准则
，与重要供给商成立并维持了诚信共赢、持久不变的战术合作关系。公司严格遵守有关划定
，不休美满采购流程与机造
，推动双方更深档次的合作与发展
，推进共同进取。公司一贯信守承诺
，始终对峙“客户至上”的准则
，为客户提供优质产品与中意的服务
，充分保险客户利益。公司注沉加强与客户的沟通互换
，以合作为纽带
，以诚信为基础
，形成持久敦睦合作的战术同伴关系
，达到供需双方的互惠共赢
，共同为社会创造财富。

三、环境；び肟沙中⒄

公司始终器沉环境；
，积极响应国度环保政策
，通过技术创新
，致力于绿色环保、节能减排、节约资源的产品指标
，践行社会责任。在“绿色中国”理想及低碳经济的提倡下
，公司选取节能环保资料
，以再生能源为主题
，自动承担碳中和责任
，优化产品结构
，采取绿色供给链治理
，产品深受客户青睐。公司及各子公司均不属于环境；げ棵虐洳嫉某恋闩盼鄣ピ。

公司与欧美大型经销商和零售商发展业务
，通常都必要接受客户指定的第三方专业检测机构对供给商进行专项检验认证
，以判断其是否切合行业尺度或客户自身合格供给商的尺度。检验认证过程较为复杂
，检测项目较多
，蕴含产品质量、社会责任、员工薪酬与权势、健康及安全、环境；ぁ⒎纯值榷喔隽煊。为此
，公司全方位提升自身实力
，积极共同做好上游供给商的认证工作
，目前
，公司已获得ISO质量治理系统、环境治理系统、职业健康安全治理系统认证、FSC丛林认证、GRS全球再生尺度认证等各类认证
，很好地满足了全球驰名客户的认证要求
，展示公司治理严谨与品质卓越。公司对峙以国际尺度为领导
，积极推广社会责任
，为客户提供优质产品与服务
，对峙不懈的为社会和行业的可持续发展做出积极贡献。

四、公共关系守护和社会公益事业

（一）依法纳税及公共关系守护

依法纳税是企业最根基、最沉要的社会责任之一。公司诚信经营
，严格遵守税收司法律规
，切实推广企业公民依法纳税的责任和使命
，公司及各子公司积极推广乃岚使命
，不存在税收治理方面的沉大违法违规行为。

企业的发展离不开社会的支持
，公司在抓好企业自身建设的同时
，也不忘回报社会
， 公司对峙把参加公益事业
，承担企业社会责任作为企业发展战术中的沉要组成部门来执行
，以自身的发展带头和推进本地经济的发展。公司积极、自动加强与当局主管部门、行业协会、监管机关的沟通与联系
，对有关部门凭据司法、律例要求提出的监督和查抄
，都予以积极共同、协助
，尽到自身的责任与使命。

公司充分阐扬产业引领带作为用
，助力研发幽微企业提升科技创新能力；积极参加各类文化创作大赛
，推进中华文化与其他文化的互换融合；大力执行文化“走出去”战术
，推动中华传统文化与世界多元文化的融合
，提升中华文化国际影响力；响应国度环保政策
，使用新资料设计造作时捎注环保兼备的新型背包
，推动“碳达峰”“碳中和”；作为福建省轻工工艺品进出口商会会长单元
，公司积极协调发展助企纾困政策宣传
，协助商会承办“表贸云展”
，助力企业启发国际市场。

（二）积极响应国度政策
，推进大学生就业

公司将校招提升至战术高度
，为高校毕业生提供就业和实习岗位
，推进大学生就业。同时
，公司为校招人才提供有竞争力的薪资报答和福利待遇。公司还凭据市场变动和学生需要不休进行优化
，为校招生和实习生提供充分的进建成长空间。

公司作为闽江学院实际讲授基地
，积极与学院发展校企合作
，企业为在校大学生提供实际机会
，学院为企业输送有针对性的人才
，深入了产教融合
，工学交替
，实现了校企共同育人、共促就业。

（三）村落振兴及社会公益事业

公司在推动持续经营与稳重发展的同时
，始终不忘初心
，积极推广企业公民责任
，致力与社会共享发展成就
，助力企业与社会的和谐共生。我们坚信
，敢于承担社会责任是企业可持续发展的内涵动力。

近年来
，公司缜密萦绕各级党委、当局的决策部署
，自动对接有关部门
，持续深刻发展“村落振兴”、“公共文化服务”等公益行动
，积极弘扬社会正能量。

2025年10月
，积极响应福建省工商联号召
，公司参加“万企兴万村”行动中的“闽宁合作”村企结对助扶项目
，赴宁夏签定结对助扶框架和谈
，发展精准助扶
，助推村落产业发展
，助力村落振兴。

2025年9月
，公司与中共内江市委宣传部合作
，冠名并协助承办“胜天国际官网杯”2025“有福之州·把福寄给你”文创设计大赛
，通过技术赋能与智库支持
，激活城市文化IP生态
，展示新时期文化企业的责任担任。

此表
，公司持续关注和支持处所公益事业
，积极赞助处所体育协会发展
，向穷困学生捐赠进建用品
，助力教育平正与体育事业发展。

公司将以此为契机
，当真倾听接受社会定见、建议
，接受社会各界的监督
，通过加强与各方沟通与互换
，持续支持社会公益
，扶助弱势群体以进一步成立和美满公司社会责任治理系统
，提升公司社会价值。未来
，公司将坚持不懈
，切实推广各项社会责任
，真正将推广社会责任和公司的可持续发展相结合
，为股东、社会创造更多有益价值。